|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
ИСТИНА ЦЭМИ РАН |
||
ЭКОНОМИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ТРУДОВОГО ПРАВАучебный курс
- Автор: Луданик М.В.
- Год создания: 2004
- Организация: МГУ имени М.В. Ломоносова
- Описание: Спецкурс для студентов по направлению «Экономика» программы «Экономика социальной сферы, труда и народонаселения» специализации «Экономика труда». Длительность курса: 60 часов аудиторной нагрузки и 20 часов самостоятельной работы Количество часов в неделю: 4 часа в неделю лекции, 2 часа в неделю семинары, 2 часа в неделю самостоятельная работа Аннотация курса: В курсе изучаются основные принципы применения экономической теории к анализу трудового права. Экономический анализ права позволяет с теоретической точки зрения объяснить результаты реального воздействия трудового законодательства на социально-трудовые отношения. Они интересны не только с научной точки зрения, но и обладают значительным потенциалом для совершенствования нормотворческой работы в нашей стране, так как в последние годы происходит реформирование правовой системы в целом и для обеспечения функционирования рынка труда в частности. Показано эволюционное развитие формальных и неформальных институтов в сфере труда. Раскрываются современные методы и подходы экономического анализа нормативных актов о труде. Уделяется отдельное внимание правовой регламентации трудовых отношений, и в частности : нормам и стандартам международно-правового регулирования труда; нормам, связанным с особенностями правового регулирования труда наемных работников на федеральном, региональном, местном и внутрифирменном уровнях; механизму реализации правовых отношений между работником и работодателем на контрактной основе; нормам разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров. Рассмотрен механизм контроля за соблюдением трудового законодательства. Цели курса: дать представление о базовых понятиях и категориях экономического анализа трудового права, об основных методах анализа нормативных актов, регулирующих сферу труда; познакомить слушателей с сегодняшним состоянием регулирования трудовых отношений в России; с механизмами реализации законов и принципов, заложенных в российском трудовом законодательстве; научить применять существующие правовые нормы отечественного трудового права. Форма проведения: аудиторные занятия (лекции и семинары) и самостоятельная работа. Формы самостоятельной работы: В процессе изучения курса все студенты выполняют следующие виды самостоятельной работы: • по заданным темам, носящим поисковый характер, необходимо провести исследование с последующей его защитой; • подготовка и презентация доклада на примерах российских компаний ; • реферирование статей из зарубежных источников по современным проблемам экономики персонала; • подготовка к написанию 5 тестов; • подготовка к экзамену. Формы контроля: промежуточный – ролевые включения в ходе занятий, деловые игры, решение задач; самостоятельная работа – оценка за исследование поискового характера, за подготовку и презентацию докладов, за реферирование статей; итоговый - экзамен в устной форме по вопросам курса.
- Добавил в систему: Луданик Марина Валерьевна