Аннотация:Сайт va-morozov.ruВ настоящей статье основное место уделено аспектам стратегий управле-ния человеческими ресурсами при урегулировании кризисов, а также сравнению клас-сических и современных способов преодоления последствий кризисов для человече-ского капитала. Исследованы возможные последствия происходящих и возможныхкризисов, а также пути их предотвращения и преодоления. Раскрыты кадровые страте-гии в управлении человеческими ресурсами. Дано представление стратегическогоуправления человеческими ресурсами в кризисный период.